简历编号:N1242267

殷先生<span class="p1">刚刚活跃</span>照片
殷先生刚刚活跃
|48岁|大专|10年工作经验|168cm|已婚|汉族|团员
现居:东凤镇    户籍:湖南省醴陵市均楚镇殷家冲村东城湾组14号
求职意向
  • 工作类型:

    全职

  • 期望地区:

    广州市+深圳市+珠海市+东莞市+长沙市

  • 期望职业:

    高级管理+产品经理+项目管理

  • 期望薪资:

    月薪15000元

  • 求职状态:

    目前正在找工作

  • 到岗时间:

    面谈

教育经历
  • 1996/6-1999/9
  • 大专|湖南广播电视大学|计算机应用
工作经历
  • 2010/10-至今
  • 各方面|工程

    中山市东凤镇景鸿电子厂|电子/半导体/集成电路

    工作描述:2010年自己创办工厂,厂名中山市东凤镇景鸿电子厂,专业生产供应高/低频变压器,电源变压器,LED变压器,SMD贴片变压器,开关电源变压器,加湿器雾化器变压器,工业变压器 充电桩变压器 光伏电感 激光电源变压器 通讯变压器 机顶盒变压器 变频器变压器 USP变压器 特殊变压器 适配器变压器 音频变压器,工字型电感,电感线圈,扼流圈,共模电感, 磁珠电感,R棒电感,PFC变压器,低频变压器,中频变压器,阻抗变压器,汽车音响变压器,平板电脑变压器, 变压器骨架,变压器磁芯,漆包线等产品.

    1.战略目标,组织制定公司中长期发展战略与经营方案,并推动实施。
    2.拟定公司内部管理机构设置方案和签发公司高层人事任命书。
    3. 审定公司工资奖金分配方案和经济责任挂钩办法并组织实施。
    4.审核签发以公司名义(盖公章)发出的文件。
    5. 主持公司的生产、销售、行政、人事管理工作,组织各生产部门及职能部门实施董事会决议

  • 2008/9-2010/10
  • 工程经理|工程

    石碣統如电子有限公司|电子/半导体/集成电路

    工作描述:行业:电子/半导体/集成电路  | 性质:台资  | 规模:500-1000
     
    性质:台资 2000人以上.

    1、全面负责工程部的管理工作,向总经理负责,并接受总经理督导。
    2、有高度的责任心和事业心,认真钻研技术,讲求质量,做到精益求精。
    3、负责工程和技术的组织、指导及管理工作。
    4、负责对工程部人员的调配和管理。做好技术培训等工作,发挥和调动部门员工的积极性,并按有关制度做好考核工作。
    5、制定、完善工程部管理规章制度,建立并贯彻落实各项管理规章制度。
    6、定期总结分析任务完成情况,及时解决遇到的难问题。
    7、及时、高效保证生产的顺利进行并做到预防为主。
    8、与各个部门之间密切配合,相互沟通。完成上级领导交办的其他各项工作
    9.20年以上高低频变压器、磁环电感、共模电感、音频变压器、生产制造企业任职技术研发工作经验;
    10.熟悉基本的电磁学理论、电路原理及电力电子技术;熟练掌握电子变压器、电感器所用原材料的特性及变压器、电感器的设计要点,了解产品的使用要求;
    11、负责按客户设计方案

  • 2004/8-2008/9
  • 工程主管|工程

    首林电子有限公司|电子/半导体/集成电路

    工作描述:行业:电子/半导体/集成电路  | 性质:台资  | 规模:2000以上
     
    性质:台资 2000人以上.
    1.主要从事整个工程得流程运作, 
    2.工程部的工作分配。(负责高频变压器,低频变压器,音频变压器,SMD变压器,磁环电感,共模电感滤波器,R棒电感,空芯线圈电感等磁性元器件产品)产品开发设计制样等产品. 
    3.与样品制作及产线生产隐患与追综和对外联络等工作 
    4.資料的核準(SOP、生产流程图、BOM表)等其它的資料。 
    5.本人有很强的组织与调配人员能力;敏锐的思维头脑与良好的心理素质;沟通能力强;且以工程各方面技能知识扎实,本人从事变压器工作多年之久,对高频变压器,低频变压器,音频变压器,SMD变压器,新能源变压器,磁环电感,共模电感滤波器,R棒电感,空芯线圈电感等磁性元器件产品有一定的设计工作经验。 
    6.产品研发设计:产品工艺开发,新品试产、工程变更 ECN 全流程管控,输出 SOP、作业指导书、工装夹具设计制作,工艺异常解决。
    7..BOM / 图纸管理:熟练 AutoCAD、Ex

  • 1999/8-2004/8
  • 设计开发工程师|工程

    永高电子有限公司|电子/半导体/集成电路

    工作描述:行业:电子/半导体/集成电路  | 性质:中外合营  | 规模:4000以上
     
    性质:中外合资 4000人以上
    1.样品制作与不良分析与冶具的制作。
    2.后升为PIE工程师,主要从事高\低频变压器,电感,线圈的样品制作和产线分析(SOP、生产流程图、BOM表的制作.
    3.对产线的不良分析和改进。
    4.工作表现突出被调到设计開發RD部门,主要开发设计高频变压器,低频变压器,音频变压器,SMD变压器,磁环电感,共模电感滤波器,R棒电感,空芯线圈电感等磁性元器件产品开发设计等系列产品设计制作。
    5.与客户的沟通和协调。
    6.有一定的沟通能力和书面表达能力、能看懂及理解英文资料; 
    7. 磁性元器件性能及磁性材料供应商,根据客户规格要求能独立设计开发出符合要求的产品,熟悉新产品开发流程
    熟悉高/低频、环形、密封、EI变压器、互感器产品设计及研发;
    8、熟悉新产品的估价与成本分析清单的制定;
    9、具有良好的计划、组织、协调和解决问题的能力
    对生产的标准工时、标准产能、标准人数的评估与制定审核。
    10、消耗

附加信息
  • 主题:
  • 特殊技能

    1.动手能力强,非常熟悉變壓器行业生产、開發設計等事項,有20年以上管理經驗和設計開發工作经验,知识基础宽厚扎实,知识面广,适应能力强。具有较强道德意识、创新意识和自强上进精神。能 够运用所学专业知识理论解决实际问题。 头脑灵活;思维活跃;善于沟通和交际。具备较强的 逻辑分析和推理能力。 2.为人正直;做人有原则。处事冷静,心理素质好;能力较为全面。热衷思考和学习,诚实自信,责任心强。 3.指导、协调、监督和检查其分管部门的工作. 4.一位敢于创新,勇于面对现实和积极解决困难的人,对工作认真负责,兢兢业业,严格要求自己。 5.能熟练使用办公自动化软件及:Microssft Excel, Microssft Word, AUTO CAD 绘图 6.具有良好的人际关系处理技巧与沟通能力,有团队精神。 7..希望能够得到从事相关行业的更大发展空间。 8.在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力。负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力。负责,善于沟通、协调有较强 一、技能特长 本人从事变压器长达二十多年,积累了丰富的管理经验,现简述如下: 9、 能根据不同的产业及公司状况制定合理的组织架构并能使其高效运行。 10、 能结合公司的现状及工作特性,完善公司各项规章制度。使管理无空白区域,达到各工作岗位,各项工作有章可循。 11、 能根据不同工作{生产}制定合理工作(生产)流程,使工作(生产)衔接严密,减少人力资源浪费。 12、 能根据不同的企业发展状况及背景,设定企业文化建设方向,树立企业内外形象,增强公司凝聚力及员工对公司的归属感。 13、 对现代品质管理体系熟悉,熟悉iso9000︰2000以及14000和6s管理. 14、 对物控管理流程熟悉,懂ERP系统,对库存管理、出入库流程管理有实际管理经验,对第三方物流有一定的认识和了解。 15、 能为不同的企业量身订做“绩效考核”体系,使复杂,难以评估的工作实现 量化。 16、 对人力资源评估、开发、培训教育、薪资设定、人事作业流程、环保、消防、安全生产、后勤服务等工作有丰富经验。 17、 对大型企业活动、会议的策划、组织、实施有丰富经验。 18、能根据行业特点制定公司发展规划、方向、对新开发项目的评估、预算、策划、实施有一定的经验。 19、有成本控制经验和售后服务经验 职业技能:20.对高/低频变压器,电感线圈/音频变压器,SMD,網絡變壓器,适配器等产品设计与开发。 21.对工廠有一定的管理能力与技巧,有较强的责任心。 
    二、管理能力 1. 有很强的责任感和事业心,为人正直,能独立开展工作。 2. 善于打造团队,利用团队去达成目标。 3. 作风果断,雷厉风行,敢于承担责任。 4. 极具上进心,敢于挑战、探索。 5. 有很强的组织能力、沟通能力、协调能力、统筹能力和艺术性的领导能力 本人性格开朗,为人细心,做事一丝不苟,能吃苦耐劳,工作脚踏实地,有较强的责任心,具有团队合作精神,又具有较强的独立工作能力,思维活跃。 本人热爱学习,工作态度严谨认真,责任心强,有很好的团队合作能力。有良好的分析、解决问题的思维。以创新、解决客户需求、维护公司利益为宗旨。来接受挑战和更大的发展平台.

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